Comisario Domínguez al frente de Guardias

La Comisario Analía Domínguez recuerda con emoción el identificador con su apellido que porta en el uniforme de la Policía de Establecimientos Navales y evoca el vínculo con su tía Alicia, una de las pioneras de la Fuerza que le entregó ese distintivo al ingresar.

Esa coincidencia de inicial, apellido y vocación marcó el inicio de una trayectoria que comenzó en 1995 y la condujo, con el tiempo, a asumir la jefatura de la División Guardias y Servicios, con a cargo más de un centenar de agentes que prestan seguridad en la Base Naval Puerto Belgrano. La evocación del gesto familiar y la continuidad generacional forman parte de su relato sobre por qué eligió y mantiene su compromiso institucional.

Analía describe su paso por la Fuerza como una experiencia de formación y entrega, que incluyó años de servicio como oficial de turno enfrentando condiciones adversas y horarios variables. Esa práctica le permitió comprender de manera directa las necesidades cotidianas del personal; hoy, desde la jerarquía que ocupa, su prioridad es garantizar que quienes cumplen funciones cuenten con lo necesario para trabajar. Afirma que la tarea demanda dedicación y afecto por la función y que su propósito actual es velar por el bienestar operativo y personal de los agentes bajo su responsabilidad.

Nacida en la ciudad de Córdoba pero asentada en Punta Alta desde los cinco años, Analía hizo su escolaridad local y decidió ingresar a la PEN motivada en parte por el ejemplo de su tía y por necesidades laborales. Tras desempeñarse inicialmente como agente, aprobó el Examen de Competencias en 2004 y pasó al cuerpo de oficiales.

Su recorrido institucional incluye destinos diversos dentro de la Fuerza, lo que le permitió acumular experiencia en áreas operativas y de atención a la comunidad, siempre con un énfasis en el servicio y la responsabilidad hacia el personal y los vecinos. Uno de los episodios que rememora con especial valor fue su llegada a la recientemente creada División de la Mujer, en 2006, donde actuó como uno de los primeros referentes.

Ese lapso, que se extendió por una década, implicó aprendizaje en contacto con otras áreas de la comunidad local y la tarea de visibilizar problemáticas que afectaban a las mujeres. La función requirió desarrollar la escucha activa y adaptar la atención institucional a las necesidades específicas de las mujeres, experiencias que hoy definen en gran medida su enfoque de gestión: priorizar la atención y la mirada puesta en los demás. Su relato también aborda el recorrido personal, incluyendo la compatibilización de una carrera exigente con la maternidad y las obligaciones familiares.

Analía recuerda las dificultades de sostener el hogar en determinados momentos y la sensación de sacrificar tiempo con sus hijos para cumplir con sus responsabilidades laborales. Subraya, sin embargo, que procuró compensar esa ausencia con tiempo de calidad y que, con el paso de los años, su mayor satisfacción como madre fue haber transmitido el valor del trabajo y la dignidad ligada al esfuerzo cotidiano.

Al transitar la etapa final de su carrera y acercarse al retiro, Analía reitera que su misión supera lo estrictamente operativo: consiste en acompañar y cuidar a quienes quedan a su cargo. Su intención es que cada agente disponga de las herramientas necesarias para desempeñarse y que la Institución continúe su desarrollo profesional y humano.

En ese sentido, plantea que el objetivo compartido es el mejoramiento continuo de la Policía de Establecimientos Navales, tanto en lo profesional como en lo personal, manteniendo el compromiso con el personal y con la comunidad de la Base Naval Puerto Belgrano.